波乱万丈の2代目人生…因果応報
7月22日、成和塾「福岡・佐賀」合同例会に参加
させて頂きました。
続いての講演は、「波乱万丈の2代目人生」
~稲盛塾長から学んだこと~
ハシモト事務機(株) 橋本和幸社長でした。
橋本社長の父は、15年間会社に勤めたが、勤務先の
後継者が帰ってきたので、8ヶ月間引き継ぎを行い、退社。
縁もゆかりもない、人口15万人の久留米市にて開業した。
橋本社長は大学卒業後、中堅の商社へ就職。
しかし、両親から強く帰ってくるように言われ、
1年半で久留米に戻る。
会社は昭和39年8月創業。現在は社員数14名の会社。
橋本社長が戻った時は、12名いた社員も6名に減ったが、
皆で必死に頑張った。42年に5階建ての新社屋へ移転。
60年には自社ビルを建築。
社是「売り得意に、買い得意」
人生の方程式=考え方×熱意×能力である。
橋本社長は、会社に戻ってきて今年で32年。
13年前に社長へ就任した。
社長に就任し、試行錯誤をしている中、7年前誠和塾に入る。
盛和塾で学び、実行していること。
1.塾長から学んだことは、6年前から朝礼前に清掃をする事。
土曜日エリアを拡大して40分ほどやっている。
2.「社長通信」を給料日に社員に渡し始めて、38回になる。
返信メールをもらい、それに対するコメントをしている。
3.朝起きたら、仏壇にお参りして水を変えている。ご先祖に
感謝の意を表している。
4.週末、月刊「盛和塾」及び「京セラフィロソヒィ―」を
30分間の輪読をし、感想を社員に感想を書いてもらい、
それを取りまとめて編集し、メッセージを送付をして
コミュニケーションUPを図っている。
5.社員も交代で盛和塾例会へ参加。セミナーにもオブザーバー
参加をしている。感想を朝礼で発表。レポートを提出して
もらっている。
6.「チームハシモト」の一環で、毎週土曜日に周辺の清掃後、
社有車9台の清掃を、全員で協力し行っている。
7.輪読後に月1回ほどコンパをしている。
8.創業以来、年に1回の社員旅行に行っている。
(4~5年に1回は海外旅行。会社が半分負担)
上記の8つを必ず行う。それを念頭に現在も孤軍奮闘中!
お客様に信頼される会社づくりを日夜目指している。
やる気が伝わる、元気な2代目社長でした!
させて頂きました。
続いての講演は、「波乱万丈の2代目人生」
~稲盛塾長から学んだこと~
ハシモト事務機(株) 橋本和幸社長でした。
橋本社長の父は、15年間会社に勤めたが、勤務先の
後継者が帰ってきたので、8ヶ月間引き継ぎを行い、退社。
縁もゆかりもない、人口15万人の久留米市にて開業した。
橋本社長は大学卒業後、中堅の商社へ就職。
しかし、両親から強く帰ってくるように言われ、
1年半で久留米に戻る。
会社は昭和39年8月創業。現在は社員数14名の会社。
橋本社長が戻った時は、12名いた社員も6名に減ったが、
皆で必死に頑張った。42年に5階建ての新社屋へ移転。
60年には自社ビルを建築。
社是「売り得意に、買い得意」
人生の方程式=考え方×熱意×能力である。
橋本社長は、会社に戻ってきて今年で32年。
13年前に社長へ就任した。
社長に就任し、試行錯誤をしている中、7年前誠和塾に入る。
盛和塾で学び、実行していること。
1.塾長から学んだことは、6年前から朝礼前に清掃をする事。
土曜日エリアを拡大して40分ほどやっている。
2.「社長通信」を給料日に社員に渡し始めて、38回になる。
返信メールをもらい、それに対するコメントをしている。
3.朝起きたら、仏壇にお参りして水を変えている。ご先祖に
感謝の意を表している。
4.週末、月刊「盛和塾」及び「京セラフィロソヒィ―」を
30分間の輪読をし、感想を社員に感想を書いてもらい、
それを取りまとめて編集し、メッセージを送付をして
コミュニケーションUPを図っている。
5.社員も交代で盛和塾例会へ参加。セミナーにもオブザーバー
参加をしている。感想を朝礼で発表。レポートを提出して
もらっている。
6.「チームハシモト」の一環で、毎週土曜日に周辺の清掃後、
社有車9台の清掃を、全員で協力し行っている。
7.輪読後に月1回ほどコンパをしている。
8.創業以来、年に1回の社員旅行に行っている。
(4~5年に1回は海外旅行。会社が半分負担)
上記の8つを必ず行う。それを念頭に現在も孤軍奮闘中!
お客様に信頼される会社づくりを日夜目指している。
やる気が伝わる、元気な2代目社長でした!
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